《党风廉政建设目标责任书》从领导责任、岗位职责、作风建设、工作落实、遵规守纪、责任追究等方面,明确了领导干部在日常工作中应履行的责任,并针对不同的科室、岗位,下达不同责任指标体现了差异性。局主要负责人与科室负责人之间签订了责任书,全体党员干部签订廉政承诺书,形成了以上率下、层层压实责任的党风廉政建设责任体系,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强全体党员干部的廉洁自律意识。
目标责任书和承诺书作为压实党风廉政建设责任的重要抓手,局党委进一步做了修改和完善,形成以上率下、层层压实、环环相扣的责任体系,呈现出对标更高、责任更明、落实更严的新特点,确保2023年党风廉政建设工作落到实处。